Rumbo HR: una consultora salvavidas ante la ansiedad de buscar trabajo

Se trata de una consultora de Recursos Humanos fundada por Delfina Corneille y Magdalena Tezanos Pinto .

Por Delfina Armellin

La búsqueda de trabajo y la inserción laboral pueden llegar a ser momentos de gran angustia, ansiedad e incertidumbre. Muchas dudas nos invaden la cabeza y nos desafían a encontrarnos con nuestros propios miedos y preguntas. Sin embargo, hay muchas empresas destinadas a que ese proceso sea más ameno. Este es el caso de Rumbo HR, una consultora de Recursos Humanos. Delfina Corneille, cofundadora de la empresa, cuenta: “Tenemos 2 ejes de trabajo. Por un lado, el reclutamiento de altos potenciales; por el otro, consultoría y diseño”.

Cornielle es licenciada en Diseño Gráfico

Una empresa de consultoría tiene como función principal asesorar a sus clientes, además de ofrecerles apoyo, orientación y respaldo. Generalmente, uno va en busca de una empresa consultora cuando necesita ayuda para solucionar o mejorar algún aspecto de su negocio o proyecto, y para eso busca expertos que investiguen y analicen la mejor manera de llegar a los objetivos propuestos. Al hablar de sus clientes, Corneille revela que son principalmente empresas digitales y de consumo masivo. Entre ellas se encuentran empresas líderes del país como Mercado Libre, AbInBev, Despegar o Makro.

Con respecto a cómo llevan a cabo las reclutaciones en Rumbo HR, la cofundadora explica que, tras recibir la búsqueda, hacen un flyer describiendo las responsabilidades clave de la posición y lo difunden vía WhatsApp, universidades, y lo publican en LinkedIn. “Luego, definimos el perfil ideal del candidato y salimos a huntear- más que nada en LinkedIn recruiter-. Contactamos a los perfiles idóneos y coordinamos una entrevista vía Skype; cuando ya tenemos a los candidatos que aplican a la posición, los presentamos a la empresa”. Sin embargo, el trabajo de Rumbo HR no termina ahí. Corneille afirma que parte del ADN de la empresa es la cercanía, por lo que una vez que sus candidatos ingresan a las empresas, siguen en contacto para mantenerse actualizadas sobre su experiencia laboral y su comodidad en la empresa.

Las consultoras de Recursos Humanos son un gran aliado a la hora de buscar trabajo

Se vive un contexto laboral difícil en la Argentina. En 2019, según un informe de Infobae, se registraron 1.961.840 personas desempleadas, 211. 800 más que en el 2018. En una población de alrededor de 41,4 millones de personas, este número indica que el porcentaje de desempleo llegó al 10,1% de la población el año pasado. Es por esto que las consultoras de recursos humanos son un gran aliado a la hora de afrontar el engorroso momento que significa buscar trabajo.

A la hora de darle consejos a alguien que busque insertarse en el mundo laboral, Corneille es muy clara: “Lo más importante es que primero defina qué le gustaría hacer. Aconsejamos que haga un listado de las 10 compañías en donde le gustaría trabajar, y que a partir de eso vea si tiene algún conocido para acercar su CV, o que incluso contacte a la gente de Recursos Humanos vía LinkedIn para enviárselo. Las claves son entender qué perfiles buscan en las empresas donde le gustaría trabajar a uno -y a partir de eso capacitarse- , entender la cultura organizacional, e ir preparado a las entrevistas”.

Para más información ingresá a www.rumbohr.com